What happens when there’s an error in the withholding tax applied to an employee? To answer this question, it’s important to remember that the employer is legally obliged to handle these tax deductions and transmit the amount deducted to the tax administration (Administration des Contributions…
Mobilité des salariés et travail intérimaire (see English translation below) Assurer la mobilité géographique des salariés est une préoccupation majeure dans les groupes de sociétés, aux niveaux national et international. Cette mobilité a-t-elle néanmoins des conséquences quant à l’ancienneté de service du salarié ?…
Depuis l’entrée en vigueur du Règlement européen sur la protection des données personnelles (RGPD), Kaufhold & Reveillaud, Avocats a décidé de créer un département spécifique relatif à la protection des données personnelles afin de servir au mieux ses clients. Une des activités de ce département…
Kaufhold & Reveillaud, Avocats a recensé les trois questions les plus récurrentes posées par ses clients en ce qui concerne le Règlement européen sur la protection des données (RGPD). Réponses ci-dessous. 1) Est-il obligatoire de désigner un délégué à la protection des données, plus…
The legal nuances of regulating cryptocurrency While cryptocurrencies and cryptoassets are a technological and economic fact, high legal and regulatory uncertainty concerning so-called “tokenomics” still remain. On an EU level, it is safe to say that there is still no specific legal framework. However, Luxembourg’s…
Interview with Lawyer (Avocat à la Cour) Sabrina Salvador on Holding Google Accountable We have all done it: searched ourselves on Google just to see what pops up. Most of us find benign memories of past graduations, sporting endeavors or professional milestones. Imagine, however, that…
Interview with Lawyer Nazim Faid on the meteoric rise of the local startup scene & how it is defining tomorrow’s financial industry What do Berlin, Hong Kong, San Francisco and Luxembourg have in common? All of them qualify as fintech hubs in their own right.…
